در ساعت 8:28 صبح 19 فوریه 2021، شرکت پمپ های هونان NEP، آموزشی ویبولیتین یک جلسه بسیج برای شروع کار در سال جدید برگزار کرد.رهبران شرکت و همه کارکنان در این جلسه حضور داشتند.
ابتدا مراسم بزرگداشت پرچم برگزار شد.همه کارکنان با قدردانی از میهن و سربلندی خلق آینده بر پرچم ملی درود فرستادند.آنها فقط آرزو می کنند که سرزمین مادری بزرگ کوه ها و رودخانه های زیبا داشته باشد، کشور آرام باشد و مردم در امنیت باشند و شرکت آباد شود.
سپس مدیر کل خانم ژو هونگ سال نو را به همه تبریک گفت و سخنانی پرشور ایراد کرد.وی گفت: همه شاخص های برنامه در سال 2021 نسبت به سال گذشته بالاتر است.در مواجهه با چالش ها، همه کارکنان ملزم به اجرای کامل اهداف تجاری سالانه تحت رهبری هیئت مدیره هستند.روح "سه گاو" "روزی نیو، پایونیر نیو و اسکالپر قدیمی" را به پیش ببرید و خود را وقف کار با اشتیاق کامل، سبک محکم تر و اقدامات موثرتر کنید.تمرکز بر وظایف زیر: اول، تمرکز بر اجرای شاخص ها و انجام بازرسی ها و ارزیابی ها.دوم، روی اجرا تمرکز کنید و آنها را به ترتیب درست انجام دهید.سوم، تمرکز بر تولید ناب، ارتقای عملکرد کارآمد سیستم تولید، و ترویج "سه به موقع".برای ایجاد کیفیت NEP روی بهبود تکنولوژی تمرکز کنید.محصولات اصلی باید با استانداردهای پیشرفته محک زده شوند، به طور مداوم بهینه سازی و بهبود یابند، کیفیت محصول باید به شدت اجرا شود و قاطعانه از خروج محصولات نامرغوب جلوگیری شود.پنجم، ما باید بر مدیریت تمرکز کنیم، هزینه ها را به شدت کنترل کنیم و از تولید ایمن اطمینان حاصل کنیم.
آقای گنگ جیژونگ، رئیس هیئت مدیره، سخنرانی کرد.وی خاطرنشان کرد: امسال سال حساسی برای توسعه NEP است.ما نباید آرزوهای اصلی خود را فراموش کنیم و مأموریت "اجازه دهید فناوری سیال سبز برای بشریت مفید باشد" را در نظر داشته باشیم، همیشه محصولات خوب را در اولویت قرار دهیم، به نوآوری محور پایبند باشیم، به روح مهارت و مدیریت صادقانه پایبند باشیم و برای ایجاد NEP تلاش کنیم. پمپ ها را به یک شرکت معیار در پمپ ها تبدیل می کند، ارزش بیشتری برای جامعه و سهامداران ایجاد می کند و به دنبال مزایای بهتر برای کارکنان است!
زمان ارسال: فوریه-19-2021